- 不要拼命地工作 而要聪明地工作
表面上看，HR们很“风光”，工作内容也没有“苦、脏、累、嫌”。实际上，他们很清楚，没有企业，就没有他们的存在。于是，拼命地工作、工作、再工 作。但是，不知他们有没有想过，自己拼命地工作，为何结果还是没改 ...
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2015-9-28 09:43
- 人和人最根本的差距就是习惯的差别
人和人最根本的差别就是习惯的差别。智商差距勤来补，家世落差可逆袭，而习惯是跟着一个人一生的，有些习惯因为是生活最琐碎的部分，很私密，别人也无从帮你发现并纠正，久而久之，后患无穷，和他人的差距就形成了。 ...
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2015-9-28 09:43
- 事情还没开始做 你怎么知道不可能？
在微信朋友圈看朋友发的一则寓言故事很有哲理：说有一只老鼠整天愁眉苦脸，因为它非常怕猫，上帝怜惜它的遭遇，便施法把它变成一只猫。老鼠变成猫后又害怕狗，上帝就把它变成狗，但它又开始怕老虎。上帝让它做老虎， ...
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2015-9-28 09:34
- 发展若受限 往往是“太小气”所致
德国哲学家尼采生于1844年，25岁时，尼采被破格聘为瑞士巴塞尔大学古典文献学教授，但十年后他放弃优越稳定的教职，转而游走于欧洲各地进行他独特的著述与思索。 在尼采的著作中，最为人知的莫过于《查拉图斯 ...
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2015-9-28 09:31
- 当定位 认知出现了错误 该如何调整？
我在一家五十人左右的小公司上班，人力、行政都由我一个人做。工作非常繁琐，根本就不像书本上那样高大上，完全就是个后勤部门。感觉我在公司就是负责打杂的，没人原意做的工作都丢给我。这半年来，每天心情都不 ...
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2015-9-28 09:17
- 职场凶险，谨防小人
人都有“羡慕——嫉妒——恨”的心理转化历程，当你在职场中一帆风顺时，也要谨防小人暗算。 职场竞争的激烈不言而喻，看看人才招聘会吧，多少人为了争夺一个职位不惜抢破了脑袋。职场中每个人都在奋力向前 ...
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2015-9-25 09:41
- 当你遇上职场短路
灵感一向丰富的你，有没有过江郎才尽、抓破头皮也无济于事的经历做事一向积极主动的你，有没有过突然间倦怠松懈甚至想抛掉工作的冲动？ 当工作目标一直很明确的你，突然对自己曾有的雄心壮志和奋斗都感到厌 ...
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2015-9-25 09:38
- 做乖的呆子还是不乖的才子？
晴天希望自己在工作上能受到上司肯定，所以很用心地去翻了一些教人怎么沟通的书。他读到有一篇说：“表达要简洁，尤其是对重要的人说话，不管是上司或者金主，都要非常简洁，不要浪费重要人士的宝贵时间。” 晴天看 ...
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2015-9-25 09:34
- 你有以下职场人不成熟表现吗？
昨晚一个朋友的人力资源群里讨论一个话题，就是：“职场人应该如何认识自我批判，如何进行自我批判。”话题的由头是华为老总任正非有关自我批判的论 述。那么，职场人的自我批判，应该批判自己哪些东西？这不仅 ...
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2015-9-25 09:34
- 在职场中，你留下或离开的筹码是什么？
“假如你决定离职，你选择离开的筹码会是什么？ 假如你决定留下，你手中筹码又会是什么？” 周末，我和朋 友A相约喝茶。她是一位港漂，在香港工作5年多了。现在经营着自己的摄影工作室，同时兼职另外 ...
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2015-9-25 09:33
- 当心！睡眠不足易引发工作中的越轨行为
好人做好事，坏人做坏事，事情本应这么简单。可是，行为伦理学表明，事情远非如此；就像哲基尔博士（Dr. Jekyll）（电影《化身博士》主人公——译者注）一样，我们内心都有一个海德先生（Mr. Hyde）在蠢蠢欲动。 ...
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2015-9-24 13:53
- 积极的领导人能够让员工充满活力
你的员工在工作中充满活力吗？他们每天对学习和成长的机会都表现得像火花一样激情四射吗？作为领导，如何让这火花燃烧？ 事实上研究人员发现只有31%的员工称自己在工作中精力旺盛，而大多数与此相反，59%的员工在挣 ...
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2015-9-24 13:51
- 跨部门沟通三部曲 你做到了吗？
案例： 两个部门一起做一件事，常常吵架;业绩好、能力强的部门经常会被其他同事排挤;部门与部门之间的交叉地带无人能管，也无人敢管……沟通不佳的企业，总是山头林立，而究其原因，无不是在跨部门沟通上有所欠 ...
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2015-9-24 13:51
- 双输：不谈判的代价
20世纪80年代的一个早晨，我像往常一样来到办公室，得知自己被解 不妨回想一下把你带到目前这个职位的招聘过程。经过一轮艰难的面试以后，你曾为得到这份工作而激动不已。你对给你的薪水进行谈判了吗？还是 ...
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2015-9-24 13:49
- 毕业生如何成为百万富翁?
毕业生们，你想超越你最疯狂的梦想成为一个真正有钱的人吗？如果你的答案是的话，请按我的要求做：装穷。 如果你这么做的话，你很快用自己的方式有一百万美元甚至更多。你可以用这钱买很多东西。当然，这将让 ...
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2015-9-24 13:46
未来员工需要的十项新技能
职场会客须知的小技巧
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没有放心的长线投资，除了你自己
十个步骤培养一个新习惯
薪酬谈判不能说的事？
摆脱“首份工作综合症” 你该跳槽了？
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