编者按:Datuk Sarip
(沙瑞)被誉为是亚太地区最成功的企业家之一。但是在他刚开始工作时,他从未想过会创办自己的公司,更不用说成为一个知名企业家。的确,他的职业生涯即便
从今天来看,也不是那么夺目耀眼:他当过老师,然后成为一个银行的职业经理人,并决心在这个稳定的高级管理职位度过他的职业生涯,直到退休为止。 然而他意识到了他的另一个梦想,并百耕不辍地去实现它。他的成功之路既非流光炫彩,也非一鸣惊人。相反的,这是一条经过精确计算的道路,每一步都是精斟细酌,沉稳踏实。 因此,我们便毫不奇怪沙瑞将他企业管理准则极大地建立在其个人价值上,这些都来源于他贫困的背景和他对企业成功因素的认真研究。世界经理人文摘的顾问Jet Magsaysay与他探讨了他的这些管理准则。? 你现在已经有所成就,你是否已改变创业伊始的目标? 主要目标没有变,那就是留下充足的时间作重要的事情。毕竟,你财产的增加会让你只是挣钱的人生目标变的毫无意义。所以对于那些想创办自己企业的人,我常常 建议他们:“你一定要在35岁以前创业。”早一点,你那时候可能还不太成熟,再晚一些,你会没有时间收获你的辛勤所得。而且当你达到你的事业顶峰的时候, 并不能容忍你犯太多的错误,比如你投资错误,你将没有太多时间去修正它。 你在多个行业做过,你从中了解到的最重要的事情是什么? 我研究过我们的客户,他们为什么成功,为什么失败。我认识到最重要的是要有正确的态度——不是聪明,而是果断。在我研究的许多生意人里,他们成功的原因不是因为他们比别人聪明,而是因为他们的态度和决断力。 其次是良好的人际关系。成功在很大程度上不取决于一个人的个人能力,而在于他如何处理好各种人际关系。要想成功,你就需要融合具有不同特长的人。 第三,是诚实。我认为商场最重要的就是诚实。虽然一些生意人专营于操纵股票市场,或从事类似的不诚实活动。但从你欺骗之时起,人们就不会再相信你或你的企业。 尽管你作为银行高级职员,学到了很多东西,但你却离开了金融业,为什么? 为了开阔视野。我到亚洲管理学院(Asian Institute of Management)攻读了工商管理硕士学位。当我回到银行时,我觉得该工作的工作方式不适合我:它需要不断地应酬客户,陪他们喝酒吃饭。虽是工作需要,但不适合我。 我同时也意识到我对制造业感兴趣了,加上我在管理学院的学习,使我习惯于象公司总裁那样思考问题。无论是研究金融、或是营销、或者组织机构,作为首席行政 总监,总是将所有职能综合起来思考,并解决问题。我因在管理学校的学习而变得更加勤于分析了,我总是在思考企业中最重要的因素是什么。 由于这些想法,我担任了一家汽车零件制造厂的总经理,当然,我必须向银行还清我贷款的学费。那时,我告诉我的妻子,我的工作不再轻松,但没关系,因为有了新的挑战。 |